互金和互联网就业惨淡 就业指数已经下滑 19%

由于大经济环境的影响，今年似乎又是一个就业不大景气的年份。近日，中国人民大学联合智联招聘发布的中国就业景气指数报告，报告指出今年以来整体就业景气指数可能没有去年好。下面就跟着鹿豹座平台来看看今年就业指数的具体情况吧。      根据该报告称，7-9 月中国就业景气指数(CIER)小幅上升至 1.97，高于前两季度的数值 1.91 和 1.88。按照以往数据经验，二季度因大学生毕业季，就业市场竞争较大，该时期结束后求职人数和职位需求环比会有所回落，就业指数上升，今年也如此。7-9 月求职申请人和招聘需求人数环比分别下降了 24.37% 和 20.79%，该季度 CIER 由此上升，但这一数值仍低于去年同期的 2.43，下滑 19%。      CIER 通过市场招聘需求人数除以求职申请人数而得出结果，一般来说数值越高说明竞争越小，就业行业就越好。而 CIER 指数从今年二季度开始下滑，当时国信证券撰写的报道称，尽管国家统计局披露的调查失业率在下降，但走弱的 CIER 反映了就业市场上的潜在风险，不可否认市场上职位空缺和求职人数的比例也在下降，适合求职者的岗位越来越少了。

根据报告，今年以来互联网/电商、金融、中介等十大行业所呈现的 CIER 指数均有所下降。仅三季度数据来看，十大行业环比二季度有所上升，但比去年同期整体下滑。其中互联网/电商和金融行业相关数据下滑最厉害。

智联招聘发布的另一份应届生求职报告则显示，应届生整体就业形势整体好于去年。该报告称，2018 年大学生就业景气度指数为 2.68——也就是说每 1 个求职者面对 2.68 个岗位人数需求，这一指数较去年的 1.78 有所提升。而应届生就业景气上升可能与几个事情相关：大学毕业生的总数在减少，应届生市场变好——企业出于成本考虑招聘更多的廉价劳动力。

该报告还指出，越来越多毕业生青睐郑州、天津、杭州、西安和南京等新一线城市，而这些城市也越来越多成为互联网公司的总部转移城市。阿里巴巴在杭州、小米要去武汉、讯飞在合肥。工作在北京、上海等传统一线城市，在应届生的期望中逐步下滑。