拖了一周，本格男士终于决定完成这篇关于迟到的文章。对，今天不谈职场男士穿什么衣服，我们单说在工作中不可避免遇到的这个尴尬的词——迟到。
本格男士有位同事，因为被威胁要匿名，我们就叫他老王吧（请公司里所有姓王且喜欢迟到的同事别介意），他每个月迟到扣款都超过1000，但是他还是常常无所畏惧地迟到。
前几天看到西班牙有位员工因擅自加班而被开除的新闻，老王甚至觉得自己应该辞职去西班牙工作，那真是自由散漫爱创作。
说实话，迟到这种事每个人都干过。但总有那么一群人，无论干什么都更容易迟到。约了6点吃饭，实际上6点才从家出发，明明公司9点上班，每天都要迟到15分钟。即使冒着工资被扣以及绝交的风险，还是迟到。
对，就是老王这样的人。在公司人事眼中，爱迟到的人是这样的：不努力，不认真，不负责；在朋友眼中，爱迟到就是自私，没礼貌。总的来说，迟到的确不是什么好事，就连鲁迅都要在桌子上刻字改掉这个毛病（这件事儿鲁迅真的干过）。
迟到因为乐观，乐观会长寿，所以迟到浪费时间没什么。
你可能觉得这些人爱迟到就是不努力，不认真，没责任心，但根据国外的研究爱迟到的人可能是因为太过“乐观”。
假设起床、洗漱、穿衣服、吃早餐加上路上通勤的时间需要一个小时，但习惯性迟到的人会在床上先躺半个小时，然后发自内心地认为自己可以在10分钟内搞定一切，坚信一定能在一分钟内打到车且不会堵车，于是，就迟到了。
也就说，爱迟到的人实际上更容易相信事情会往最顺利的方向发展，但也容易忽略事件进行中会遇到的实际障碍。
这个论点并不是本格提出的，BBC和英国每日电讯报都曾报道说，常迟到的人抗压能力更强，更加乐观。
Diana Delonzor（《绝不再迟到》一书作者）认为，这些爱迟到的人除了非常乐观（听起来很讽刺）外，也非常的不实际。他们通常把实现一个小目标想得更容易，且坚信不疑，但却不太会思考影响事情进程的因素。
这种潜意识里很乐观总能想到人生乐观一面的人，普遍活得更长。
爱迟到的人可能对时间的认知和普通人不同。
有观点认为爱迟到的人对于时间的感知有问题，美国圣地亚哥大学一位心理学副教授Jeff Conte让两组性格截然不同的人描述对一段时间感受。第一组的人竞争力很强且没耐心，第二组则是松散擅长创意的人。同样过了一分钟时间，第一组的人认为只过了58秒，第二组的人则认为过了77秒。
这样看来，对于第二组的人来说，他们的大脑觉得一小时更加漫长，能做更多的事，因此也导致他们对时间的估算出现偏差。
而2016年华盛顿大学的一组关于前瞻记忆理论的研究（TBPM）也认为有的人时间管理有问题，他们不能更好的估算自己做完一件事的时间，这也就是为什么有人老迟到。
所以说，爱迟到的可能是大脑对时间的确没有什么概念，不过目前还不知道这个是不是天生的，有没有治疗的方法。
老板们看过来，爱迟到的人也爱加班。
回想一下办公室经常加班的那几个同事，是不是也是经常迟到的那几位？排除掉加班混加班费的情况，在很多公司这都是事实。
在美国，除了金融行业很多公司都没有打卡制度，只要你把当天的工作完成就好。如果有事或者天气不好，很多人都可以申请在家工作。而德国公司也相对轻松，只需要在核心工作时间在公司就行。更多时候以完成工作任务而不是在办公室时间长短为衡量工作的标准。
但是，大部分老板还是希望员工能够按时到岗的，根据美国CareerBuilder的调查数据，只有五分之一的老板对员工迟到无所谓。但问题是，很多爱迟到的人也有拖延症，时间不充足的情况下只有加班完成工作。
而在中国，老板们大部分既希望员工能完成任务，又希望员工别迟到。因此从打卡到按指纹再到刷脸，系统不断升级。
本格男士公司几个有海外工作经历的同事表示，虽说国外不太打卡，但外国人真的较少迟到。干活的时候就是干活，到点马上下班走人，一秒都不多待。本格男士也知道出门前的知乎特别好逛，微博特别好刷，被窝特别温暖，但早点到办公室开始工作，奋斗八小时，下了班约上三五好友吃饭喝酒回家看电视的生活不是更爽吗？
最后，本格男士给立志不再迟到的朋友们两个可操作性强的小建议：
◆ 头一天晚上准备好第二天上班要穿的衣服搭配。这样你对上班就多了一层期待，而且不会把太多时间耽误在考虑穿什么衣服上面。
◆ 去公司附近吃早餐，或者在公司里准备一些可以当早餐的食物。这样饥肠辘辘的你就会更期待早一点到公司了。
