过去几年,美联储加息、全球从低通胀步入高通胀;贸易保护主义升温,反全球化趋势明显;美国大选、英国脱欧等政治黑天鹅事件发生;国内股票市场也坐了一波过山车,经历了几次千股跌停的奇观。但入选“2017中国上市公司最佳CEO”的50位CEO,不仅带领其企业走过血雨腥风,还交出了靓丽的成绩单。
我们的研究覆盖了在内地、香港及其他海外市场上市的共4465家在中国内地公司。进入候选池的CEO需要同时满足两个条件:(1)最近三个财年连任CEO职务(2)其公司于2014年6月30之前上市。设置任期至少三年是因为,它既不会因太长而使一些新任CEO没有参评机会,又不会太短不足以使CEO对其公司充分施展影响力。这里CEO是对CEO、总裁、总经理等的统称。
我们通过衡量上市公司最近三个财年的财务和股市表现来衡量其CEO的管理能力。公司财务表现方面,我们重点关注企业成长性(营收复合增长率、净利润复合增长率)及盈利能力(平均ROE、平均净利润率)。股市表现方面我们衡量截至目前的三年内复权股价涨幅,以反映最新情况。市值规模小的公司成长性更强,更容易获得显著的财务增长和市场表现;而市值规模越大,要保持稳定而高速的增长就愈加困难,所以我们加入市值因素,调整不同成长速度之间的差别。同时我们还将公司CEO的三年薪酬考虑在内,编制这份“2017中国上市公司最佳CEO榜单”。
本次上榜的50位最佳CEO,平均年龄50岁,最年轻的是世纪华通总裁王一锋(33岁),最年长的一位是华兰生物总经理安康(68岁)。榜单中男性CEO占有绝对的优势,女性CEO只有两位,分别是宋城演艺总裁张娴(排名第12位)和康得新的总经理徐曙(排名第36位)。
50位最佳CEO所管理的上市公司中,有37家在内地上市,8家在香港上市,5家在美国上市,平均市值1390亿元。而他们最近三年从上市公司领取的总薪酬的平均值为1290万元。
这50位最佳CEO主要集中在信息技术、可选消费和医疗保健行业。上榜CEO平均任期为9.5年,超过10年任期的共有19位,其中任期最长的是生物股份的张翀宇,担任公司总裁至今19年。腾讯控股马化腾和网易的丁磊紧随其后,任期达到18年。
在我们考察的2014-2016财年,50位最佳CEO所管理的公司取得了良好的业绩。三年营收复合增长率和净利润复合增长率中位数分别为33%和34%;平均ROE和平均净利润率中位数则分别为22%及28%;复权股价的区间涨幅中位数则为158%。
腾讯董事会主席兼行政总裁马化腾荣登“2017中国上市公司最佳CEO”榜首。自2004年6月在香港上市以来,腾讯的营收和利润每年都保持着两位数的稳定而高速的增长,盈利能力相当惊人,成功跻身全球十大市值公司俱乐部。腾讯近几年深度布局游戏和社交平台,在游戏市场称霸全球,微信及QQ称雄亚太。
网易首席执行官丁磊排名第五。身为互联网先驱者之一的丁磊,貌似并没有热情地拥抱互联网。网易近十年间最大的新闻就是养猪,还有近期频频被提起的“网易严选”。然而,2016年年报显示,网易营业总收入382亿元,同比增加67%,净利润116亿元,同比增加72%,再次证明了这家老牌互联网公司的竞争力。如今“网易味央”完成了1.6亿元的A轮融资,2016年问世的“网易严选”更是走出了一条独特的制造之路。2017年第一季度财报显示,游戏仍然是网易的主要收入,而“网易严选”收入仅次于游戏。
中国平安首席执行官马明哲,在“2017中国上市公司最佳CEO”榜单中排名第九。近年来,中国平安布局的互联网金融业务高速增长,业绩出色。马明哲带领的中国平安把握住了中国中产阶级的崛起,中国平安2016年净利润达到624亿元,个人业务的利润已经占了平安集团净利润的大半壁江山,马明哲称平安未来将聚焦中产阶层人群的个人业务。恒瑞医药总经理周云曙排名第25位。经过多年努力,恒瑞医药完成了仿制药起家——形成品牌仿制药——通过美国FDA认证——产品走出国门——首个创新药全球上市——-陆续上市重磅创新药梯队这一发展路线,实现了仿制药制造商向创新药研发的华丽转型。作为中国医药行业首家市值过千亿元的上市公司,恒瑞医药市值逼近1400亿元,保持着A股医药板块的市值龙头地位。
榜单第41名是吉利汽车行政总裁桂生悦。2016年吉利汽车投放多款全新车型,销量达到76.6万辆,同比增长50%,增幅近两倍于2015年的26%,如此骄人的业绩,桂生悦和李书福的默契配合功不可没。在将沃尔沃收至麾下之后,吉利车型进步明显,沃尔沃得以成功复兴,吉利集团推出的全新品牌——LYNK&CO概念车型也即将上市,在经历了多年的发展之后,开始在中高端市场开花结果。
万科的总裁郁亮排名第47位。万科的股权之争,宝能、恒大、华润、安邦、深铁等你方唱罢我登场,但风雨飘摇中,郁亮稳定万科的能力有目共睹。最近万科股权之争落下帷幕,王石离场,郁亮时代开启。另外2016年万科销售额被恒大首次超越,如何保住万科市场地位?能否重塑万科的辉煌?“郁亮+深铁”前路漫漫。
2017中国上市公司最佳CEO,不仅带领上市公司稳步向前,也让公司的长期股东和短期股东获益良多。他们的领导力、使命感和责任感值得肯定。当然公司的发展不是一人之功,但最佳CEO最功不可没。