你不可能成为下一个“董明珠”，原因请往下看
董明珠
现：格力电器董事长兼总裁
每当提起董明珠，就有很多女性对她不由自主的膜拜。做为站在目前中国女性的成就最顶端，她的成功并不是偶然的，就如她说的：“丈夫的去 世，是我人生的转折点”，由最基础的业务员一直努力到了现在的地位，直到现在董明珠也没有打算成一个家。
为什么说你不可能，成为下一个董明珠呢？
1.虽然很多女性认为，可以通过自己的努力取得更多晋升的机会；但根据数据显示有50%做的女性认为，自己可以晋级到中层，但晋级到高层的机会很渺茫；
2.更多的女性，认为结婚后对于自己的事业有很大的影响，婚后的生育问题会直接影响到自己的工作晋升；
3.婚后，女性承担了更多家庭的责任，工作重心转移，也没有更多的时间投放到工作中，这也是为什么很多女性不会晋升到高层的原因；
4.公司更倾向于男性，认为男性在职场比女性有更多的优势；
5.其次的是，目前中国职场还是存在，对于女性的偏见
为什么女性无法兼顾事业和家庭呢？
1.更多女性为了维持家庭平衡，而放弃了自身更多的发展时间；
2.为了支持另一半的事业，更多女性选择在听从另一半的建议；
3.职场缺少必要的人脉和资源，限制了职场的发展；
4.职场缺乏专业的指导和培训，公司把更多资源给了男性；
5.职场缺乏更专业的职业技能和对自己的不自信；
6.年龄增长，缺乏继续努力的动力和机会；
成为下一个董明珠，除非这样改变
1.当前社会出来更多“董明珠”这样的女性，让社会舆论从对女性定位；
2.企业给予女性更多的机会，而不是把资源更多的给予男性；
3.企业为男性和女性提供，更多的灵活的工作时间选择；
4.提供更长的男性陪产假或通过多种方式实施育儿支持制度；
这样你就有机会成为下一个董明珠，社会也就会有更多。
所以：社会应给予女性更多的关注，男性承担更多的家庭责任；你认为呢？
