很多年轻公务员刚入职时第一要面临的就是写材料。
因为比如基层公务员，年轻人很多会被分到县府的两办这样的工作单位里。而更多时候，这样的单位会逮着年轻人来用，比如公文、材料、讲话等等，年轻人没少接触。即便是在更高层次的单位里，年轻人也经常被当成写材料的“苦力”来用。
很多年轻人对于写材料这件事情很抵触。但是，在体制内，会写材料是一种最基本的安身立命的本事。
而且写材料就那么多条条框框，尤其是基层，材料规范和像样就能出彩了。
这里的话，给几则建议。
一，有意识地模仿、训练和拆解好文章。所谓天下文章一大抄，看你会抄不会抄。当你遇到好的材料、好文章的时候，一定要注意拆解、模仿它的写法，经过不断往复这个过程，你会发现很多别人的东西成了你的框架，而你只需要往里填东西就好了。
二，建立自己的语料库和资料库。很多笔杆子是有意思的去建立自己的语料库和资料库的，通过不断积累不同类型的材料和文章、讲话稿，他们能够迅速形成一套自己的原始资料库，方便自己的检索和利用。
三，入门最好有个老手带。因为材料会写不会写，不仅仅在于辞藻的华丽，同时也在于符不符合领导的心思和用意、单位或者事情的实际情况。作为刚入门的新手，最好要搞懂实际情况是什么。这个时候需要一个老手来带，就算找不到，也要多注意从过往材料中去体会相应的风格和其中反映出的实际情况。
四，多学习和交流经验。别人的文章不要舍不得要，汲取别人的长处，弥补自己的缺点是尤为重要的。另外，多读读像《秘书工作》这类的体制内经验名作，小小的一本杂志经常有很多干货在里面，全年也不过才两包华子的钱。
另外，市面上一些比较有名的经验之谈的书籍也可以参考。
总之，人在事上练，刀在石上磨。只有真正经历了写材料的痛苦，自己才能够成为会写材料的那块料。
